Wanneer u vragen heeft over Alert en/of onze dienstverlening kunt u ons mailen op info@wsp-alert.nl of bellen op 0313-496020 Wellicht staat uw vraag echter al in onderstaande lijst van veelgestelde vragen.
Over Alert
Wat is Alert?
Alert is een werkgeversservicepunt voor ondernemers in de regio Rheden, Rozendaal en Doesburg; één aanspreekpunt voor al uw vragen op personeels- en opleidingsgebied.
Waarom is Alert opgericht?
Om meer dynamiek en een verbetering van de afstemming van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt te bereiken. Alert is het product van een intensieve samenwerking van verschillende deskundige partijen.
Wat is de toegevoegde waarde van Alert?
Eén persoonlijk aanspreekpunt voor al uw vragen op personeelgebied, een partner die kracht, kennis en kunde van diverse partijen verbindt om voor uw onderneming de juiste oplossing te vinden!
Wie zijn er allemaal bij Alert betrokken?
Intensief betrokken partners zijn de gemeente Rheden, gemeente Rozendaal, het UWV WERKbedrijf, Presikhaaf Bedrijven, ROCA12, VNO-NCW, MKB en KvK. Daarnaast zijn diverse verbindingen gelegd met werkgeversservicepunten in de omgeving en re-integratiebureaus.
Wat zijn de commerciële belangen van Alert?
Alert heeft geen commerciële belangen maar een maatschappelijk belang dat vraag en aanbod op de arbeidsmarkt zo goed mogelijk op elkaar afgestemd zijn. Zodat u als ondernemer en uw medewerkers een langdurige en tevreden relatie met elkaar onderhouden/opbouwen.
Hoe werkt Alert?
Wat houdt de dienstverlening van Alert concreet in?
Een duurzame oplossing vinden voor uw vraag. Vanuit onze eigen expertise, of door u met de juiste externe partij te verbinden. Heeft u een vraag over bijvoorbeeld ouderenbeleid, ondersteuning bij het vinden van personeel, scholing van medewerkers? Wij adviseren en zoeken de juiste oplossing voor uw onderneming.
Welke producten worden aangeleverd door Alert?
EVC • leeftijdsbewust personeelsbeleid • vacaturevervulling • maatwerktrajecten voor individuele medewerkers • loopbaanscan • werk/leertrajecten en subsidiëring van arrangementen/scholingstrajecten • loonkostensubsidie • arbeidsmarktinformatie & advies • onderling uitwisselen van medewerkers • proefplaatsingen.
Welke rol speelt het UWV WERKbedrijf in de dienstverlening van Alert?
Het UWV WERKbedrijf is een van de negen initiatiefnemers voor het oprichten van Alert. Zij zijn dus partner. Onze accountmanagers hebben direct contact met de medewerkers van het UWV WERKbedrijf zodat vragen op korte termijn beantwoord kunnen worden.
Op welke manier verschilt Alert van een uitzendbureau?
Een uitzendbureau bemiddelt tussen mensen die (tijdelijk) werk zoeken (de uitzendkracht) en bedrijven die (tijdelijk) mensen nodig hebben (de inlener). De uitzendkracht is in dienst bij het uitzendbureau.
Alert draagt bij aan de continuïteit van de onderneming op het totale personele vlak. Dit gaat verder dan het enkel voorzien van (tijdelijk) personeel.
Welke voordelen biedt de werkwijze van Alert mij als werkgever?
Eén aanspreekpunt/persoon voor vragen en advies die ook op bezoek gaat bij uw onderneming. Ondersteuning bij het vinden van het juiste personeel. Een persoonlijke partner die snel diverse partijen en oplossingen kan vinden voor uw onderneming.
Welke voordelen biedt de werkwijze van Alert aan werknemers?
Alert is een werkgeversservicepunt en onze service is in eerste instantie gericht op de vraag van ondernemers. Werknemers zullen wij de juiste weg wijzen naar het UWV WERKbedrijf of gemeente voor vragen over werk & inkomen, voor het vinden van (ander) werk of voor het reageren op opengestelde vacatures.
Hoe kan ik als werkgever een vacature bij Alert uitzetten?
Via onze website kunt u het contactformulier invullen, dan nemen wij zo snel mogelijk contact met u op.
Hoe kan ik als werkzoekende reageren op een vacature van uw site?
Door ingeschreven te staan bij het UWV WERKbedrijf als werkzoekende of contact op te nemen met uw trajectbegeleider/consulent bij de gemeente, Presikhaaf Bedrijven, het UWV WERKbedrijf of uw re-integratiebureau.
Over werken met Alert
Is Alert een re-integratiebedrijf?
Wij zijn geen re-integratiebedrijf. Wij zijn een werkgeversservicepunt dat vragen van ondernemers uit het MKB beantwoordt. Heeft een ondernemer een vraag naar bijvoorbeeld personeel dan kunnen wij de vacature uitzetten bij diverse partijen als het UWV WERKbedrijf, de gemeente òf bij een re-integratiebureau.
Ga ik een arbeidsovereenkomst aan met Alert, het UWV WERKbedrijf, de werkzoekende of het re-integratiebedrijf?
Alert kan zorgen voor de juiste match tussen werkgever en werknemer. Daarna gaat de werkgever een arbeidsovereenkomst aan met de nieuwe medewerker. Uiteraard blijft Alert na plaatsing in contact met zowel de ondernemer als de nieuwe medewerker.
Voor welk soort personeel kan ik bij Alert terecht?
Wij proberen gemotiveerde medewerkers te zoeken voor de ondernemer, waarbij beide partijen als mens centraal staan.
Kan een werkzoekende zich ook inschrijven bij Alert?
Nee, als werkzoekende dient u zich in te schrijven bij het UWV WERKbedrijf, via het UWV WERKbedrijf of uw consulent naar werk kunt u reageren op de vacatures die bij Alert uitstaan.
Wat zijn de kosten voor dienstverlening van Alert?
Geen. Indirect, bijvoorbeeld via uw contributie aan de KvK, draagt u al bij aan de kosten.
Waarom is de service van Alert gratis?
U draagt indirect al bij aan Alert, bijvoorbeeld via uw contributie aan de KvK.
Werkgeversservicepunt Alert
Postbus 9110
6994 ZJ De Steeg
(0313) 49 60 20
info@wsp-alert.nl
www.wsp-alert.nl